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舟山市教育条件装备中心2013年党建工作计划

发布时间:2013-05-07  点击:  作者:

2013年党建工作总体思路是:以科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大精神和省、市党代会精神,紧紧围绕服务舟山群岛新区教育改革和发展的大局,以办好人民满意的教育为宗旨,以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以学习型、服务型、和谐型党组织建设为目标,全面加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为中心事业的科学发展提供强有力的政治和组织保证。

一、进一步深化学习型党支部创建,不断加强教职工思想建设。

1.积极营造学习氛围,抓好政治理论学习。根据市委和市委教育工委的部署,认真学习贯彻党的十八大精神、省第十三次党代会精神以及舟山群岛新区发展规划。通过集中辅导、在线学习、交流讨论、知识竞赛等形式,深刻领会并准确把握其精神实质,不断提高党员干部队伍的理论政策水平和思想政治素质。积极引导党员干部向书本、向实践、向群众学习,增强学习的系统性、针对性和实效性,提高党员干部服务发展的能力。

2积极开展新区建设的学习讨论。引导广大干部职工积极参与到“勇担使命,四干兴舟”的主题实践活动和下半年将开展的群众路线教育实践活动中来。通过主题学习实践活动,使广大干部职工全面了解建设新区的意义、奋斗目标和工作要求等,动员和组织中心广大党员干部群众把思想统一到市委、市政府对新区建设的决策部署上来,进一步激发大家建设新区的积极性、主动性和创造性,教育和引导大家发扬大干、实干、苦干、巧干的四干精神,为新区建设献计献策,出汗出力,添砖加瓦。

3、深化学习型组织建设。按照中央关于建立学习型党组织的八项制度,即:集体学习制度、干部培训制度、调查研究制度、主题教育制度、个人自学制度、学习考核制度、述学评学奖学制度、学习成果转化制度的要求,不断完善中心学习制度,坚持每月组织一次中心领导班子成员、部室主任例会学习贯彻上级的有关精神、交流工作、研讨问题;组织全体干部职工开展专题学习、中层以上干部参加浙江省教育技术中心组织的培训学习;向干部职工发放相关的学习书籍和资料,为教职工订阅《中国电化教育》、《中国教育信息化》、《教学仪器与实验》等专业期刊,举办中层及以上干部暑期读书会;在职工中开展读《大数据》活动,并撰写学习体会,开展评比活动,编印成册,并将学习和研究成果纳入年终考核的重要内容。

二、以“服务型组织建设年”活动为抓手,加强服务型党支部建设。

1.组织开展“服务型组织建设年”活动。按照市委和市委教育工委的统一部署,深入调研,认真谋划并组织开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动。完善直接联系服务基层群众制度,广泛开展“结一个党建共建对子、参与一项课题研究、参加一次志愿服务活动、帮扶一位贫困学生、做一件为民好事、提一条合理化建议”六个一活动。建立和完善“党代表工作室”及相关制度,充分发挥“党代表工作室”知党情、听民情、谋发展、促和谐的作用。

2.加强党员干部队伍建设。进一步建立健全党员活动及考核记录,为党内评优工作提供可靠依据;实行党员和领导干部参加组织生活登记制和公示制,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,创新民主评议党员的方式与形式,要加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质,组织党员深入开展“共产党员先锋岗”活动;认真落实“三会一课”制度、民主生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度等党内生活制度。按规定召开全体党员大会、小组党员会议,组织(民主)生活会议,上好党课。

3.开展主题实践活动。按照市委教育工委的统一部署和安排,深入开展“勇担使命,四干兴舟”加快推进舟山教育现代化主题学习实践活动。精心实施党建“创优工程、先锋工程、服务工程、凝聚工程、创新工程”等五项工程。通过“新区建设我先行”党员先锋工程的实施,把党员日常的学交流、破难题、调研等方面情况详细登记记录,要求党员和党员干部真正做到“带头学习提高,带头争创佳绩,带头服务群众,带头遵纪守法,带头弘扬正气”,真正起到先锋模范作用。同时把党员日常的点滴行为纳入到党员先锋指数的考核内容。

三、不断增强为民办实事意识,不断深化作风建设

1.继续完善下基层调研活动。组织开展“深入基层破解难题,强化服务促发展”创新争优活动。按照“走进校园、服务师生、破解难题、促进发展”的要求,结合全市教育装备工作重点,深入开展调查研究,深入到基层和学校指导工作,通过活动,引导干部职工转变工作作风,主动深入基层学校,了解装备状况,听取基层和一线师生的意见和建议,及时帮助基层学校解决装备、技术、应用等方面的困难和问题,并对已经解决和需要解决的困难和问题做好书面记录。力争在6月中旬前将全市的所有市属学校和部分县区走访到位,服务到位,并将所有问题梳理清楚,于6月底以前上报市委教育工委。

2.强力推进为民办实事。争取省教育信息技术中心的支持,配合做好义务教育阶段欠发达地区农村教学点和外来务工人员子女学校班级多媒体更新;义务教育阶段农村中小学校计算机教室配备;现代教育技术实验学远程教育主播教室配备;义务教育阶段农村中小学校、外来务工人员子女学校以及欠发达地区义务教育阶段城镇中小学校纸质图书配备;义务教育阶段中小学校学习工具书配备等方面工作。

3、开展与薄弱学校结对帮扶活动。选准一到两所所教育教学条件装备、师资力量比较薄弱的学校开展结对帮扶,充分发挥我中心的资源优势,竭尽所能的为结对学校给予人力、物力、财力、技术等方面的帮扶,帮助结对学校改善办学条件,提高教师教育信息技术素养,为师生提供优质的教育资源,为全市教育公平均衡发展做出我们应有的贡献。

四.扎实推进党风廉政建设。

(1)进一步抓好党风廉政学习教育。认真学习贯彻党的十八大精神和中纪委、省、市有关反腐倡廉的要求,加强对党员干部的理想信念、党风党纪、勤政廉政和艰苦奋斗教育,通过中心“党建园地”为广大党员教职工提供廉政教育资料,开展警示教育,不断提高党风廉政建设的针对性、有效性,增强党员干部党性观念和廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想防线。

(2)认真落实党风廉政建设责任制。深化廉政风险防控机制建设,坚持把党风廉政建设与业务工作一起抓,重视围绕重点岗位和关键环节,抓好廉政风险点的防范工作,着力构建权责清晰、流程规范、措施有力、预警及时的廉政风险防控机制。明确中心班子成员廉政建设的责任分工。继续抓好中心领导班子成员签订《廉政承诺书》,增强严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众工作纪律的意识,自觉接受群众和组织的监督。

(3)扎实推进反腐倡廉制度建设。认真执行民主集中制原则,不断完善主任办公会议、支部委员会议等集体议事制度,增强自我约束和相互监督能力。规范内部管理,加强政务、党务公开,兑现公开承诺,接受监督评议,让权力在阳光下运行;建立厉行节约、制止奢侈浪费工作的长效机制,不断增强党员干部廉洁自律能力。

五.充分发挥工会和妇女职委等群团组织的作用。

1加强对工会、妇女工作的领导,促进和谐单位建设。支持指导工会和女职委开展形式多样、健康有益的活动,丰富教职工的业余文化生活。指导工会顺利开好一年一次的教职工大会。

2.重视离退休人员的管理和服务工作。加强与离退休同志的联系沟通,关心他们的学习和生活,定期通报中心事业改革和发展的有关情况,征询对单位和事业发展的意见与建议。认真做好节日和生病住院老同志的走访慰问工作,主动帮助老同志解决实际困难。

3.以开展活动为载体,推进和谐团队建设。党支部和工会统筹安排,组织教职工开展学习考察、健身等活动,以多种形式丰富教职工的业余生活,提高教职工的身体素质和文化修养。继续开展“建言献策谋发展、凝心聚力促和谐”活动,鼓励教职工对单位发展提合理化建议,促进人心凝聚、单位和谐发展。

舟山市教育条件装备中心党支部

2013年5月6日

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